Avtal klart på energiområdet (EFA)
SEKO - Facket för Service och Kommunikation har tecknat ett nytt avtal med EFA (Energiföretagens Arbetsgivareförening) för cirka 2.500 SEKO-medlemmar inom kraftbranschen. Avtalet löper över 3 år.
Avtalet berör bland annat driftfolk inom produktion och distributionsanläggningar, elmontörer och drifttekniker.
Avtalet i korthet:
- Avtalet löper på 3 år varav sista året är uppsägningsbart.
- Revision av utgående löner ska ske den 1 april varje år.
- Löneökningsutrymmet är 1,8 procent år ett, 2,0 procent år två och 2,0 procent år tre.
- Avsättningen till extra pension ökar från 0,2 procent till 1,3 procent vid avtalets utgång.
- Lägstalönerna har ökat med samma procent som löneökningsutrymmet för varje år.
- I avtalet finns en modell för arbetstagare som önskar gå i delpension från 62 års ålder.
Löneökningar ligger i nivå med övriga uppgörelser på arbetsmarknaden och vi är särskilt nöjda med att avtalet reglerar att arbetstagare som ej har möjlighet att plocka ut sin arbetstidsförkortning till exempel föräldralediga och långtidssjukskrivna i stället får värdet av detta inbetalt till en extra pensionspremie, säger Christer Carlsson, ansvarig förhandlingsombudsman på SEKO.
Löneavtal 2013-2016 (pdf)