Arbeta i annat EU-land
När du arbetar i ett EU-land är huvudregeln att du omfattas av lagstiftningen och arbetslöshetsskyddet i det land där du arbetar.
För att du inte ska gå miste om rättigheter och förmåner som du intjänat tidigare, har du under vissa förutsättningar möjlighet att lägga samman försäkrings- och anställningsperioder från olika EU-länder.
Har du ordnat arbete i annat EU-land krävs inget arbetstillstånd. Däremot krävs uppehållstillstånd om du stannar längre tid än tre månader. Om du är utsänd från Sverige för att arbeta i ett annat EU-land gäller svensk lagstiftning och arbetslöshetsskydd. Kontakta Försäkringskassan för information.
Har du fått arbete i ett annat EU-land måste du själv se till att du omfattas av arbetslandets försäkring. Begär inte utträde ur din svenska a-kassa förrän du är säker på att du omfattas av arbetslöshetsförsäkringen i det land där du arbetar. Du ska nämligen vara arbetslöshetsförsäkrad i det land där du arbetar.
Du behöver inte ta med dig några handlingar från din svenska a-kassa så länge du inte söker arbetslöshetsersättning i det andra landet.
Har du frågor kan du kontakta A-kassans EU-handläggare på telefonnummer 020-678 00 00