Medlemsinformation vecka 3
Omorganisation inom PostNord Sverige
Omorganisation inom PostNord Sverige
Året hann knappt börja innan besked gavs om omorganisation inom PostNord Sverige. Med bakgrund av fallande brevvolymer behöver arbetsgivaren anpassa organisationen och sänka kostnaderna. För Seko Postens medlemmar innebär organisationsförändringen i huvudsak att man ska anpassa ledarstrukturen i produktionen samt minska antalet administrativa tjänster i PostNord Sverige.
Förändringen i ledarstrukturen berör främst affärsområde Brev där brevterminaler organisatoriskt läggs under brevdistrikt. Man renodlar även strukturen i brevdistributionen. Totalt är det ca 150 tjänster som berörs och den årliga kostnadsbesparingen beräknas till 105 miljoner.
Brevbärare, chaufförer, terminalarbetare, tekniker samt kundtjänst- och reklamationsmedarbetare berörs inte av omorganisationen.
Uppdelningen i tre affärsområden förändras inte heller.
Seko Posten förstår att omorganisationer kommer att ske utifrån den verklighet vi lever i. Vi kommer att säkerställa att allting går rätt till och vi kommer att prioritera fackliga förhandlingar i omorganisationen. Det är också just med vetskapen om ständigt förändrade förutsättningar som vi har säkerställt att vi har ett starkt omställningsavtal. För det är självklart jobbigt för de individer som drabbas. Förändringar är jobbiga och kan leda till både oro och många funderingar kring framtiden. Vi i Seko Posten kommer att finnas tillgängliga längs vägen och se till att ni får svar på era frågor.
-Vid större omorganisationer och utifrån olika scenarion blir många frågor personliga”, säger Sandra Svensk, ordförande i Seko Posten. ”Jag förstår att oron är stor och om du är berörd av omorganisationen och har frågor, hör av dig till oss på sekoposten@postnord.com. Det här är inte den första och högst troligt inte den sista omorganisationen som PostNord genomför, det är därför viktigt för oss att ha ett starkt omställningsavtal som på olika sätt ger möjlighet till omställning under så trygga omständigheter som möjligt, avslutar Sandra.